（台灣英文新聞 / 黃紫緹 綜合報導）行政院今（6）日表示，為解決國內低薪問題，核定「公部門主動解決低薪方案」，針對中央各機關的臨時及派遣人員、約僱人員，月薪低於新台幣3萬元者予以調薪，此方案溯自今（108）年1月1日，盼帶動企業加薪，提升民間整體薪資。

行政院指出，該方案適用對象包括中央各機關（含公立學校、公立醫療機構）臨時及派遣人員，以及約僱人員。至於地方政府的臨時及派遣人員，因涉及各地方財政負擔，不納入強制規範，但地方政府可自行決定是否跟進。

「平均每月總薪資」低於3萬元者，直接增加「每月經常性薪資」1,100元（含配合基本工資調整部分。又配合基本工資調整未足1,100元者，補至1,100元，調整後以「每月總薪資」3萬元為上限，估計受惠8,241人。

另外，行政院要求中央各主管機關若仍有剩餘經費，應視同類人員實際工作內容及薪資結構，擇優再做合理調增。所需經費約1億8,172萬4千元，由行政院人事行政總處統籌編列的「婚喪生育、子女教育及低薪配套補助」科目支應。

約僱人員方面，以1等僱用者（每月總薪資24,750元），全面調整改僱為2等（每月總薪資26,654元）。2等僱用者如符合3等所需具備的高級中等學校畢業條件，也應予以調整，改僱為3等（每月總薪資30,863元）。